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法人(人事労務)

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2017-10-15 / 最終更新日時 : 2018-05-04 lrm 法人(人事労務)

職場の効率を意識する正社員時給制の紹介

1 時給で考えると… 最低賃金は今年も高水準で上昇のする見込です。執筆現在、神奈川県では26円アップとなる956円が目安として示されています。全国平均1000円を突破するまでこの水準が続く見込みです。時給制はその人の時間 […]

2017-09-18 / 最終更新日時 : 2018-05-17 lrm 法人(人事労務)

職場の効率を良くするクラウド勤怠ソフトのすすめ

働き方改革、ライフワークバランス、労働生産性、ブラック企業等々、近年の労務関連の話題を見ていくとほぼ全てにおいてテーマとなるのが「労働時間」です。そもそも仕事と労働時間と言うものは密接に関係していますが、なぜこれほどまで […]

2017-08-10 / 最終更新日時 : 2018-05-03 lrm 法人(人事労務)

いよいよ始まる「大量介護離職」「人口減」時代

1 団塊の世代の介護 2025年までに、最大の人口ボリュームゾーンである団塊の世代が75歳超の高齢者となり、介護が必要な人の割合が増えていきます。 そうなると現役世代の人口ボリュームゾーンである団塊ジュニア世代が、本格的 […]

2017-07-21 / 最終更新日時 : 2018-05-02 lrm 法人(人事労務)

大改正が見込まれる!2019年労働法改正

政府が設置した働き方改革実現会議において今年3月28日に働き方改革実行計画」が決定されました。この計画には、全部で11項目の検討テーマが盛り込まれており、計画実行のため10年間のロードマップも盛り込まれています。

2017-06-13 / 最終更新日時 : 2018-05-02 lrm 法人(人事労務)

社会保険の申告時期です

今年も労働保険・社会保険の申告時期がやってきました。 加入している事業所は、忘れず申告をお願いします。 < 社会保険とは? >

2017-06-11 / 最終更新日時 : 2018-05-04 lrm 法人(人事労務)

職場の生産性を上げる住宅手当

1.脳のゴールデンタイム 朝起きてからの3時間は、脳のゴールデンタイムと呼ばれ最も集中力やる気が得られる時間帯です。脳科学者の茂木健一郎さんが推奨し、有名になった理論です。 その中で、朝の時間帯は前日の記憶が睡眠によって […]

2017-05-12 / 最終更新日時 : 2022-05-01 lrm 法人(人事労務)

働き方改革実行計画案が発表されました

1 今後10年のロードマップ 働き方改革実現会議において議論されてきた働き方改革ですが、3月28日に「働き方改革実行計画」(政府案)が決定されました。実行のための計画として平成29年度から38年度まで10年間のロードマッ […]

2017-04-20 / 最終更新日時 : 2018-05-02 lrm 法人(人事労務)

会社の生産性を上げる ローテーション型ノー残業デーのすすめ

一般社団法人日本能率協会の調査によると、残業をする理由1位は、「自身の日常業務が終わらないから」です。次いで多いのが「職場が残業をする雰囲気だから」で全体の27・1%になります。(1日あたりの平均残業時間が3時間以上の人 […]

2017-03-26 / 最終更新日時 : 2018-05-02 lrm 法人(人事労務)

平成29年度(平成29年4月~)の雇用保険料率が“引き下げ”の見通しです

毎年4月は雇用保険料率が新しくなりますが、平成29年度(2017年4月~)の雇用保険料は引き下げの見通しです。

2017-03-24 / 最終更新日時 : 2018-05-02 lrm 法人(人事労務)

いよいよ適用される無期転換ルールについて

1 無期転換ルールとは 1年契約など、期間の定めのある労働契約(有期労働契約)が繰返し更新されて通算5年を超えたときは、労働者の申込みにより、期間の定めのない労働契約(無期労働契約)に転換できるルールです。

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