2016-05-17 / 最終更新日時 : 2018-05-17 lrm 法人（人事労務） キャリアアップ助成金 パート・アルバイトの正社員転換を考えていませんか キャリアアップ助成金 新卒採用内定者数がここ数年増加傾向のいわゆる「売り手市場」にある中、人材不足を解消するため、優秀なアルバイトやパートタイマー、契約社員を正社員に転換 […]
2016-04-11 / 最終更新日時 : 2018-05-03 lrm 法人（人事労務） 三年以内既卒者等採用定着奨励金のご案内 学校等の既卒者や中退者が応募可能な新卒求人の申込みや募集を新たに行い、採用後一定期間定着させた際に支給される奨励金が新設されました。中小企業を中心に人材不足が深刻な状況となっている中、若者を積極的に採用・定着させていこう […]
2016-03-22 / 最終更新日時 : 2018-05-17 lrm 法人（人事労務） 平成28年度の雇用保険料率が ”引き下げ” の見通しです 平成28年度（平成28年4月～）の雇用保険料率が “引き下げ”の見通しです 毎年4月は雇用保険料率が新しくなりますが、 平成28年度（2016年4月～）の雇用保険料は引き下げの見通しです。
2016-03-18 / 最終更新日時 : 2018-05-17 lrm 法人（人事労務） 平成28年度より 健康保険料の上限が上がります 昨年５月 27 日に「持続可能な医療保険制度を構築するための国民健康保険法等の一部を改正する法律」が成立し、平成 28 年度より標準報酬月額の上限額が引上げられることになりました。また、標準賞与額も引上げられることになっ […]
2016-02-09 / 最終更新日時 : 2018-05-17 lrm 法人（人事労務） 平成28年 １月から雇用保険の届出にはマイナンバーの記載が必要です ❖マイナンバーの記載が必要な 届出・申請書等 平成 28 年１月から雇用保険の届出 にてマイナンバーの記載が必要な 届出・申請書等は次のとおりです。 雇用保険被保険者資格取得届 雇用保険被保険者資格喪失届 高年齢雇用継 […]
2016-01-12 / 最終更新日時 : 2018-05-17 lrm 法人（人事労務） ２つ以上の会社で勤務する場合の社会保険加入について 1. ２つの事業所で社会保険に加入する場合 社会保険に加入している会社で２箇所同時に働き、報酬を受け取っている場合、両方の事業所で社会保険に加入しなければならない場合があります。 どちらの事業所でも加入条件を満たした場合 […]
2015-10-11 / 最終更新日時 : 2018-05-17 lrm 法人（人事労務） 平成27年10月から地域別最低賃金額が上がります ＜ 最低賃金制度とは ＞ 最低賃金制度とは、働く全ての人に賃金額の最低額を保障する制度です。 仮に、労働者、使用者双方の合意の上で最低賃金額より低い賃金で労働契約を締結した場合でも、それは法律によって無効とされ、最低賃金 […]
2015-09-10 / 最終更新日時 : 2018-05-17 lrm 法人（人事労務） 9月分の社会保険料には注意が必要です 社会保険に加入している皆様 9月分の社会保険料には注意が必要です。 平成27年9月から厚生年金保険料率が変更になります。 また、9月分の社会保険料は、厚生年金保険料率の変更と同時に、算定基礎届で算出された新報酬月額の反映 […]
2015-09-07 / 最終更新日時 : 2018-05-17 lrm 法人（人事労務） 在職中の年金が支給停止となる人の範囲が、拡大されます！ 平成27年10月より昭和12年４月１日以前生まれの人も対象となります。 ①昭和12年４月１日以前生まれの人も支給停止の対象となります
2014-02-01 / 最終更新日時 : 2018-05-17 lrm 法人（人事労務） 中小企業の採用について考える！⑨ シリーズで『社長が必ず知っておきたい情報』に的を絞り、『中小企業の採用』についてご説明していますが、今回は、『採用バブルに備える！』についてお伝えします。 ◆採用バブルとは？
