2024-08-23 / 最終更新日時 : 2024-08-23 lrm 法人（人事労務） えるぼし認定 えるぼし認定とは、女性が活躍できる職場環境の形成への取り組みが優良である企業が、厚生労働大臣の認定を受けることができる制度です。 えるぼし認定を受けることで、公共調達で加点評価を受けることができ有利になる場合があります。 […]
2024-07-19 / 最終更新日時 : 2024-08-23 lrm 法人（経営） 第72回 業務に生成AIを活用する方法④ 情報セキュリティ連載試される人工知能「チャットGPT」の実力 生成AIに関するサービスが日々リリースされる中、Googleから「NotebookLM」というサービスの日本語対応が2024年6月に開始されました。「Note […]
2024-07-09 / 最終更新日時 : 2024-07-08 lrm 法人（経営） AI時代に求められる能力とは～クリティカル・シンキング（批判的思考力）を磨く～ AI時代に求められる能力とは～クリティカル・シンキング（批判的思考力）を磨く～ ＡＩが急速に普及していく中で、今まで人間が行なってきた業務がＡＩに取って代わられようとしています。様々なことができるＡＩですが、得意なことと […]
2024-07-05 / 最終更新日時 : 2024-08-01 lrm ほっとタイムス ほっとタイムス304号 〈2・3〉 ■ こどもは国の未来■ 「相続対策」の前に・・・■ リスクを取れる社会に 〈4・5〉 ■ お客さまの声 一問一答■ LRグループ５月提出法人決算概況 ■ 『ＬＲ経営者リーダー養成講座』第３回■ AI時代に求め […]
2024-07-04 / 最終更新日時 : 2024-07-01 lrm 社長･所長･所長代理 リスクを取れる社会に 4月に経済産業省の経済産業政策新機軸部会で「失われた30年の状態が継続すると、当面社会の安定は保たれるものの、やがて新興国に追いつかれ、世界と勝負できなくなる」との発表があり、さらに、2023年版のＩＭＤ「世界競争力ラン […]
2024-06-19 / 最終更新日時 : 2024-06-11 lrm 法人（経営） 第71回 業務に生成AIを活用する方法③ 情報セキュリティ連載試される人工知能「チャットGPT」の実力 今回は、日経新聞で組まれた教育進化論という連載記事から生成AIとの向き合い方について書かせていただきます。記事は全5回、内容はAI関連のテクノロジーが学校教育 […]
2024-06-17 / 最終更新日時 : 2024-06-10 lrm 法人（人事労務） 緊急時の残業命令について 1 大規模な災害が起こったら 大規模な自然災害など緊急事態が発生すると、その対応のため通常時よりも長時間の残業（いわゆる法定時間外労働、休日労働など）が、必要になる場合があります。業務の性質によっては通常想定している残業 […]
2024-06-06 / 最終更新日時 : 2024-06-10 lrm 社長･所長･所長代理 世代間シナジー 前回、時代によって常識は変わっていくものだと書きましたが、世代間ギャップというコトバがあります。 ❖ ❖ ❖ ❖ ❖ ❖ ❖ ❖ 新入社員が会社に入ってくると、その世代を反映して「団塊の世代（1947〜48年生）」、「し […]
2024-05-22 / 最終更新日時 : 2024-05-21 lrm 法人（経営） 第70回 業務に生成AIを活用する方法② 情報セキュリティ連載試される人工知能「チャットGPT」の実力 前回より、生成AIの業務利用についてのお話をさせていただいております。今回は、マルチモーダル生成AIという機能の現状と、より詳しいプロンプト指示についてお話い […]
