2021-01-21 / 最終更新日時 : 2021-01-07 lrm 法人（人事労務） 時間単位での子の看護休暇等が始まります 1 令和3年1月からスタート！ 育児・介護休業法が改正され、今まで1日または半日単位での取得となっていた子の看護休暇・介護休暇を全ての労働者が時間単位で取得できるようになります。 2 時間単位とは 時間とは1時間の整数倍 […]
2021-01-08 / 最終更新日時 : 2021-01-04 lrm 法人（税務・会計） テレワーク導入費用の課税関係 もともとは「働き方改革」で政府が広めようと試みていたテレワーク（リモートワーク）ですが、新型コロナウイルスの影響により導入が加速されており、最近では、恒常的な対応として、在宅勤務を推進する企業が増えてきました。 自宅でも […]
2021-01-04 / 最終更新日時 : 2020-12-31 lrm 社長･所長･所長代理 「当たり前」 皆さま、明けましておめでとうございます。 ❖ ❖ ❖ ❖ ❖ ❖ ❖ ❖ 2020年は年初にはまったく想定していなかった「コロナ」に明け暮れた年でした。 年の終盤には感染の第3波が到来するという状況で、いまだ終わりが見え […]
2020-12-25 / 最終更新日時 : 2020-12-22 lrm 法人（経営） 新型コロナが促す企業の○○トランスフォーメーション 新型コロナウイルス感染者を乗せたクルーズ船ダイヤモンドプリンセス号が2月3日に横浜港に入港してから10カ月が経過しました。一旦は収束を見せ飲食店などにも活気が戻りましたが、ここに来て新規感染者が増加し第3波が騒がれる状態 […]
2020-12-07 / 最終更新日時 : 2020-12-03 lrm 社長･所長･所長代理 「ありがとうございました」 2020年もまもなく終わります。 2020年は「コロナ」に明け暮れた年でした。 「コロナ」はまだ収束が見えませんが、自分のできることをやっていく他ないのでしょうね。 ❖ ❖ ❖ ❖ ❖ ❖ ❖ ❖ 今年は外出を控えていた […]
2020-11-26 / 最終更新日時 : 2020-11-25 lrm 法人（経営） 第37回 テレワークの現状〜分かれる評価 情報セキュリティ連載第37回 テレワークの現状〜分かれる評価 緊急事態宣言が発令されてから約6カ月が経過し、テレワークについて企業の方向性が現れてきました。今回は、テレワークの今後がどうなっていくのかをみていきたいと思い […]
2020-11-12 / 最終更新日時 : 2020-11-11 lrm 法人（経営） 日常生活の変化 令和2年4月、新型コロナウイルスの流行により、私たちの生活は大きく変化しました。政府の発表で、3密を回避すれば新型コロナウイルスの感染拡大防止につながるとの専門家からの提言が出されたことをきっかけに、「新しい生活様式」で […]
