2022-10-19 / 最終更新日時 : 2022-10-08 lrm 法人（人事労務） 持ち味の窓ワークショップ ✓社内の人間関係を良好にしたい✓活気に満ちた会社にしたい✓従業員の能力をもっと活かしたい そんなときは、⬇ 「持ち味カード」を活用した、「持ち味の窓ワークショップ」をお勧めいたします。 ♥持ち味カードとは 「持ち味カード […]
2022-10-13 / 最終更新日時 : 2022-10-08 lrm 法人（経営） 『絶対にミスをしない人の仕事のワザ』を読んで 私は、「どうすれば、仕事や日常生活でのミスを減らすことができるのか」について考えることがあります。そのなかで、鈴木真理子著『絶対にミスをしない人の仕事のワザ』という本に出会いました。 以前にも、同じテーマの本やネット記事 […]
2022-10-05 / 最終更新日時 : 2022-10-06 lrm 法人（経営） 働き方改革 ＰＰＰ〈ぴっかぴかプロジェクト〉No.9 ◎コロナで変わった働き方 コロナは私たちの働き方を大きく変えました。リモート会議、リモートセミナーなど、お客さまからのリモートによる相談などの要望も少しずつ増えています。 ＩＴを […]
2022-09-21 / 最終更新日時 : 2022-09-20 lrm 法人（人事労務） シフト制における労務管理 1 コロナ禍で問題が浮上 従業員の労働日、始業時刻、終業時刻を毎月のシフト表などにより定める勤務形態があり、「シフト制」と呼ばれています。事業主は変動する受注に対して流動的に人員を配置をすることができますし、従業員は、働 […]
2022-08-25 / 最終更新日時 : 2022-08-20 lrm 法人（人事労務） パワハラ予防研修を開催しました 「社内の雰囲気が良くなりました」「声かけがとても増えました」 これは、パワハラ予防研修を行ってから一週間後にいただいた、とても嬉しい感想です。 ❖ ❖ ❖ ❖ ❖ ❖ ❖ ❖ 「パワハラ予防研修」と聞くと、講義を聞くタイ […]
2022-06-20 / 最終更新日時 : 2022-06-15 lrm 法人（人事労務） 月60時間超の割増賃金率が50％に引き上げられます 2023年4月1日から中小企業でも、月60時間超の割増賃金率が50％に引き上げられます ◉割増賃金 労働基準法では、労働時間は原則として1日8時間・1週40時間以内とされています。これを、「法定労働時間」といいます。 こ […]
