2025-07-18 / 最終更新日時 : 2025-07-11 lrm 法人（人事労務） 副業・兼業と社会保険の手続き 近年、働き方の多様化が進む中で、副業や兼業を行う人が増えています。複数の会社で働くことは、収入の増加やスキルアップにつながる一方で、2カ所以上の事業所で社会保険の加入要件を満たすときは、健康保険と厚生年金保険に関する届出 […]
2025-06-19 / 最終更新日時 : 2025-06-20 lrm 法人（人事労務） 社会保険の申告時期です 今年も労働保険・社会保険の申告時期がやってきました。 加入している事業所は、忘れず申告をお願いします。 ＜ 社会保険とは？ ＞ 社会保険とは、広い意味で厚生年金保険、健康保険、労働者災害補償保険（労災）および雇用保険のこ […]
2025-06-18 / 最終更新日時 : 2025-06-13 lrm 法人（人事労務） 雇用仲介業者の禁止ルールの追加〈職業安定法の改正〉 令和7年4月1日から、職業安定法に基づく省令および指針が改正されました。これにより、雇用仲介サービスの透明性が向上し、事業者と求職者双方にとってより公正な環境が整備されます。 背景には、一部の求人サイトが「お祝い金」と称 […]
2025-05-27 / 最終更新日時 : 2025-05-27 lrm 個人（財産管理） 医療保障の考え方 クローバー通信 No.239 「高額療養費制度」の見直し案について今年3月に石破首相から白紙撤回が表明されました。改正案では所得に応じて、2.7％～15％の自己負担限度額の引上げが予定されていましたが、今秋までに再検討が […]
2025-04-16 / 最終更新日時 : 2025-04-10 lrm 法人（人事労務） 外国人を雇用するとき 最近はコンビニ等で働く外国人を目にすることも多くなりました。今回は外国人を雇用する場合の留意点等についてお話しします。 ♥在留カードの確認 外国人を雇用する前には、必ず在留カードで「在留資格」と「在留期間」、すなわち雇用 […]
2025-03-21 / 最終更新日時 : 2025-03-11 lrm 法人（人事労務） 職場におけるパワーハラスメント 〈代表的な6つの類型〉 令和4年4月1日から、中小事業主も含め職場におけるパワーハラスメント（以下パワハラ）防止措置が義務付けられています。その一方厚生労働省が実施した実態調査では、過去3年以内にパワハラを受けたことがあ […]
